应届生普遍存在职业生涯规划迷茫，没有思路和清晰的路径；通过我们的赋能，让应届生从想到即做到
建立职业化的心态与价值观，从而构建个人清晰的职业发展规划
应届生在校学习的是纯理论知识，没有将理论结合企业实践的机会和实操；通过我们的最新专业理论解读，融合企业现场实操模拟教学，从而提升应届生的实操输出能力
应届生普遍缺乏对企业职场和运营管理的认知，无法快速适应企业的发展节奏；通过我们生动的企业案例，复盘剖析，从而让应届生对真正的企业运营管理有了深刻体验
筛选机制，同行者皆是有所热爱，道不孤。学习氛围强
清晰的职业发展计划、正能量的职业价值观、思想思维层面的开悟
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曾任职上市公司、区域本土TOP集团公司人力总，管理学学士、心理学硕士
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